Na Tetra Tech, nossos funcionários são a base de nossos negócios e a segurança é uma prioridade em todas as nossas unidades. Os processos de saúde e segurança da empresa são fundamentais e parte integral de nosso trabalho.

Embora a Tetra Tech espere um desempenho seguro durante todo o ano, aproveitamos os 30 dias de junho para promover a conscientização de segurança e a participação de funcionários em nosso programa de saúde e segurança.

Apesar da maioria das atividades de nosso mês de segurança terem foco interno, publicaremos no Tweeter dicas de segurança relevantes para todos no mês de junho. Seja um promotor de segurança no Tweeter – clique em Retweetar e ajude seus amigos e familiares a ficarem mais seguros! Siga a @TetraTech para receber nossas mensagens de segurança no Twitter.

Durante o mês de segurança, estamos ajudando nossos funcionários a renovar seu foco em segurança das seguintes maneiras:

Ajudando os funcionários a estarem preparados

No hemisfério norte, nossos funcionários estão entrando em uma estação de trabalhos pesados de campo, iniciando em junho. Para gerar uma atenção especial aos tópicos de segurança à medida que muitos funcionários vão para as unidades dos clientes, nós destacamos temas semanais de segurança em nossa intranet. Nós também fornecemos as respectivas ferramentas e recursos que os funcionários podem usar para se comunicar e promover práticas seguras em suas reuniões regulares de segurança. Os temas deste ano são os escorregões e quedas, bem-estar do funcionário, preparo para emergências e ergonomia.

Comprometendo-se em fazer da segurança uma prioridade

Estamos pedindo aos nossos funcionários que assumam um compromisso para melhorar suas práticas de segurança em uma ou mais das seguintes áreas: segurança no local de trabalho, direção segura, bem-estar do funcionário, segurança nos lares e comunidades e saúde de bem-estar dos funcionários.

Fornecemos uma plataforma online onde os funcionários podem criar um compromisso de segurança que seja pessoal, significante, por escrito e que exija esforço. Estas características encorajam o comprometimento e uma mudança de comportamento. Os funcionários que participarem deste programa poderão ganhar prêmios.

Ouvindo as opiniões dos funcionários sobre segurança

Na Tetra Tech, nossos funcionários são a voz da melhoria contínua. Durante o mês de junho, nossos funcionários participarão de uma pesquisa anônima que irá mensurar a percepção dos funcionários em cinco importantes áreas de nosso programa de Saúde e Segurança: liderança, avaliação e controle de riscos, cultura de segurança, comunicação e treinamento de funcionários. Os resultados das pesquisas serão usados para alinhar futuras iniciativas de segurança.