Una parte fundamental de la actividad de Tetra Tech consiste en desarrollar las asociaciones que mejor sirvan a nuestros clientes.

En el mercado federal de los EE. UU., las pequeñas empresas son un foco importante de contratación. En el caso de los mercados globales, la cooperación con grupos nativos y aborígenes puede ser esencial para respaldar y ejecutar los proyectos que involucren la extracción de recursos y la infraestructura afín. En todos los ámbitos, Tetra Tech tiene el compromiso de ser un socio y un mentor excelente, en consonancia con nuestro deseo de estar al frente con la ciencia y de servir de la mejor manera a nuestros clientes.

El Comité de Pequeñas Empresas y Asociaciones de Tetra Tech reúne a una muestra representativa de individuos de nuestra empresa, como representantes de nuestros grupos comerciales, actuales mentores de pequeñas empresas, directores de iniciativas y especialistas en relaciones gubernamentales, contratos, cuestiones legales y adquisiciones. Tiene la responsabilidad de detectar, evaluar y mantener las asociaciones de mayor éxito, promover relaciones con pequeñas empresas, tanto nuevas como existentes, y ser un recurso para brindar visibilidad en toda la empresa acerca de prácticas ejemplares y capacidades conjuntas.

Misión del comité

Implementar un programa empresarial de asociaciones con subcontratistas que garantice el compromiso de Tetra Tech hacia una cooperación significativa y que cumpla, a la vez, con las metas y expectativas de nuestros clientes internacionales, federales, municipales y comerciales.

Objetivos del comité

  • Redactar y mantener políticas y procedimientos corporativos que respalden la identificación y el desarrollo de asociaciones, pequeños subcontratistas y relaciones de mentor-patrocinado que generen el mayor beneficio para nuestros clientes.
  • Promover el compromiso de Tetra Tech con la excelencia en las asociaciones y las mentorías, de acuerdo con nuestro deseo de liderar con ciencia e innovaciones al prestar servicios a nuestros clientes de todo el mundo.
  • Desarrollar un sistema de notificaciones corporativas y revisiones gerenciales, para fomentar asociaciones exitosas y cumplir con los requisitos de notificación de los clientes.
  • Compartir información, las lecciones aprendidas y los éxitos para mantener altos estándares de calidad al trabajar con nuestros clientes.
  • Mantener sólidas relaciones positivas con los organismos y representantes gubernamentales relevantes que supervisan las asociaciones y relaciones con pequeñas empresas formadas por nativos y aborígenes.
  • Cumplir con los requisitos legales y contractuales, además de prevenir y gestionar todo conflicto de intereses que pueda surgir de nuestro programa de mentorías.